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中 庸
混乱是我们对当今这个时代的最好的描述，随机应变也是我们对当代创业者至关重要的能力要求。一成不变的执行年初制订的计划已经不再是企业管理的金科玉律，随着市场的发展及时调整步伐，快速迭代以适应用户多变的需求和姿态，才能够适应这个时代。过早通过媒体曝光自己“伟大计划”的团队，可能三个月后就会意识到当初的“愚蠢”，可泼出去的水已经再难收回，于是坚持执行一个错误的计划，直到落入万丈深渊。以前流行的“对赌协议”也是同样的逻辑，大家基于一个臆想的未来进行对赌，可环境瞬息万变，时过境迁后，团队还在执行着那个错误的对赌条款，走向双输的终点。
不管是认知能力、领导力、自控力、偏执狂，还是孤注一掷，赌人的精髓，还在于找到那个在纷繁复杂的世界中，能够做到“不动心”的人，至少是有这个潜力的人。任正非是我人生中第一个职场老板，我一直想投到一个像他一样伟大的企业领袖。为了增加实现这个梦想的概率，我也在按照这个标准要求自己，塑造自己。吸引力法则告诉我们，想要投到什么样的人，就要先成为什么样的人。
《尚书·虞书·大禹谟》说：“人心惟危，道心惟微；惟精惟一，允执厥中。”其含义是，人心居高思危，道心微妙居中，惟精惟一是道心的心法。我们要真诚地保持惟精惟一之道，不改变、不变换自己的理想和目标。
中庸，才是大成之道！