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高价值企业的衡量标准
2014年3月15日
题记
1.一笔投资让你感到轻松自在，这笔投资赚钱的概率会比较大；相反，如果让你感到焦虑难受，这笔投资亏钱的概率就会不低，即便是没亏钱，你在精神上的损失也很大。从这个意义上说，选择什么样的股票，就是选择一种什么样的生活。
2012年11月11日
2.有人说，一见钟情的爱情才是最完美的。那么也许，一见钟情的投资是最美妙的。真正的高价值企业，不需要几个月的研究才可以判断好还是不好，一定是在很短的时间里，有时甚至是经过几个小时的研究就能产生强烈的买入欲望。对一个反复分析都难下决心的公司，最好的选择是放弃。这就好像交往多时的两人，在走进婚姻时却始终犹豫不定，婚后多半不会幸福一样。最好的投资，来自于简单估算也能看到的显而易见的大机会。
2014年3月11日
高价值企业的衡量标准：
很大众：公司业务简单、大众、透明，具有巨大的现实或潜在商业价值。
可持久：公司能够长久生存，企业存续期足够长。
能回报：公司具有强大的现金创造能力，重视股东回报。
难颠覆：公司专注于某一领域，而且是该领域的有力竞争者；难以被重置，拥有强大的定价权。
能长大：公司处于价值创造的扩张期或回升期，能够不断成长。
有道德：具有良好的公司治理及优秀的管理团队，公司是有道德讲诚信的。
后记
1.好生意，有两个大的视角：一是满足人类基本需求的生意。人类的基本需要孕育了这个世界最古老的生意，也必将是最恒久的生意。从这个角度看，日常消费、医药行业值得长期关注。二是跟随人类需求层次提升，并能有效契合这一需求的生意。这样看来，腾讯、facebook的迅速崛起就不难理解了，它们捕捉到了人类日益增长的社交需求，并利用新的信息技术很好地满足了这一需求。
2014年3月17日
2.什么样的管理团队是有道德的？格力电器董事长董明珠堪称典范，甚至可以说董总是一个有道德洁癖的人，我们从格力收购银隆被股东否决到董明珠个人10亿元入股银隆可见一斑。你可以质疑格力的多元化战略和银隆的技术路径与商业模式，也可以质疑董明珠的商业判断力，但你不可以否定董明珠的品行。
3.收录时，将2014年5月28日《高价值公司的条件》与本文合成一篇。